主旨：為落實本校差勤管理（平日及寒暑假）及落實加班查察工作，詳如說明，請 鑒核。
說明：
一、 依據教育部92年台人(二)字第0920189135號函暨桃園縣政府92.12.25府人二字第0920295725號函以及教育部99年7月30日台人(二)字第0990124376號函辦理。
二、教育部函示： 學校公務人員在全年上班總時數不變之前提下，授權學校因應業務需要擴大學校公務人員彈性上班時間，學校公務人員於寒暑假以外期間，除應每日上班8小時外，為符學校教學需求，加強行政服務，各校得增列中午時段、下班後延長工時或假日之加班列為服務時間。
三、寒暑假期間每日辦公8小時，未到公者，均應依規定辦理請假(休假或補休)手續，每日請假人數，以不影響民眾洽公及師生權益，不降低行政效率為原則。
四、寒暑假下午補休係以學期中延長工時或加班為依據，教(兼行政)職員工若無前述之事實，應正常到班服務，若無到班應以曠職登記或相關規定辦理。
擬辦：
一、每日延長工時（15：40-16：40）部份，可免填加班請示單，但仍請依規定填寫加班簽到退簿，並按月送單位主管及校長核定後影印1份送人事備查，以為日後寒暑假下午補休之依據；至於16：40分以後加班或假日加班者，仍應依規定填寫加班請示單，加班簽到退簿則另行填寫，若有無加班事實卻填寫加班簽到退簿之虛偽造假情事，依相關法令辦理。
二、寒暑假上班時間彈性調整為08:00-16:00，教(兼行政)職員工應正常出勤，若有遲到早退之情事，依相關規定登錄於出缺勤紀錄表，並詳實記載於考核紀錄表。
三、承上，若未依規定完備請假手續而離校或未到校者，依規定曠職登記。
四、奉核後自100年9月1日起公佈實施。
單位: