單位:人事 發公告者:人事來源:10.32.91.15
標題:重申本市所屬各級學校教職員差勤規定及落實差勤管理相關事宜 相關網址:人氣:12
時間:2018-11-09 08:35:07相關附件:管理:刪除 編修

請各校確實依「公務人員請假規則」、「教師請假規則」、「桃園市市立各級學校教師出勤管理要點」及「桃園市政府所屬各機關學校加班費支給管制要點」等差勤相關規定,督導所屬同仁落實執行。

(一)請假、出差應依規定辦理差假手續,並妥善安排職務代理,不得影響為民服務工作。

(二)每月2次以上主動查核所屬人員出勤狀況,如發現教職員無故缺勤未辦理差假手續者,視情節輕重,依相關規定辦理。

(三)加班申請規定

1、依教育部102年12月25日臺教人(三)字第1020183080號函略以,員工加班費支給標準以每小時為單位,係指加班加滿1小時方可支領1小時加班費,至不同時段加班未滿1小時者或超過1小時之餘數均不得合併計支加班費。......為避免學校內同樣於規定上班時間以外,經主管覈實指派延長工作之教職員,有不同之加班採計方式,有失公允,爰超時上班部分,應以「時」為單位核予加班費或補休。

2、另免刷卡員工加班者,其加班起迄時間應有簽到、退或其他可資證明之紀錄。

★相關附件1:1071031-重申本市所屬各級學校教職員差勤規定及落實差勤管理相關事宜.pdf (大小:140K 時間:2018-11-09 08:35:07)

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